Soms is een frisse blik genoeg. Soms niet.

Voor kleinere organisaties of teams die ergens op vastlopen, is het fijn om een beroep te kunnen doen op iemand die niet alleen meedenkt - maar ook kan mee doen als dat nodig is. Die uitvoert of de kar een tijdje (mee)trekt of aanduwt. En weer loslaat zodra het kan. Iemand die snel de essentie van een vraagstuk ziet en kan vertalen naar wat nodig is. Met overzicht én voeten in de klei en oog heeft voor wat het verschil maakt. Betrokken vanuit de buitenschil. Dat is wat ik doe.

In de praktijk
Ik adviseer over vraagstukken rond mensen en samenwerking: organisatie-inrichting, loopbaanbeleid, communicatie. Daarbij staat de menselijke maat voorop. Ik ben sparringpartner, denk mee, benoem wat ik zie, en help keuzes maken - of op gemaakte keuzes te reflecteren. Soms gaat het verder dan adviseren. Dan rol ik met plezier mijn mouwen op en pak door. Tijdelijk, of structureel op de achtergrond. Ik beweeg mee met wat de situatie vraagt en kan waar nodig een relevant netwerk aanhaken.

Voor wie
Voor HR-professionals en MT's van start-ups en scale-ups. Voor alerte directies en team leads die  de menselijke maat serieus nemen en iemand kunnen gebruiken die actief meedenkt en waar nodig (even) kan meedoen.

Is dit wat jij nodig hebt? Ik hoor graag van je.